Dobrog menadžera čine stalno usavršavanje i podučavanje

N1

"Uslovi za razvoj i napredovanje IT sektora u Srbiji su zadovoljavajući, a to je prepoznala i američka IT kompanija NCR, koja je u Srbiji osnovala jedan od tri najveća globalna centra", rekao je za N1 Vladan Živanović, generalni direktor NCR Srbija, koji je po izboru Srpske asocijacije menadžera proglašen za menadžera godine.

Kada je došao u kompaniju 2012. godine ona je imala 600 zaposlenih, da bi do danas taj broj porastao na 1500. Kaže da je to rezultat i dobrog upravljanja, ali i uspešnog timskog rada mladog i obrazovanog kadra.

Živanović veruje i da je za popravljanje poslovne klime i bržeg sprovođenja reformi, potrebno da struka bude dovoljno hrabra i ambicionzna u svojim zahtevima, i naporima da se čuje i njen glas. Kako kaže, ova godina je prekretnica u stvaranju bolje poslovne klime, ali i da su reforme dug proces.

O subvencijama kaže da su one praksa i u inostranstvu, i da ako su primenjene na pravom mestu, kao što je NCR, pravi podsticaj za dalji razvoj i zapošljavanje mladih koji sada imaju priliku da rade u Srbiji, umesto da odlaze u inostranstvo.

Stalno usavršavanje i podučavanje drugih, najvažnije su osobine dobrog menadžera, veruje Živanović.